经上级批准,学校行政会商议,我校拟招聘校医一名,招聘方案制定如下:
一、招聘原则
坚持公平、公正、公开、择优的原则;坚持以品德、能力和业绩作为评价标准的原则。
二、应聘条件
(一)基本条件
1.遵守中华人民共和国法律和法规;
2.具有良好品行及职业道德;
3.具有正常履行职责的身体条件。
(二)其他条件
除符合基本条件外,同时还要具备以下条件:
1.持有执业医师资格证书;
2.具备独立坐诊的能力,掌握青少年心理健康和保健知识,能胜任校医工作;
3.除校医工作职责外,能承担学校食堂餐饮、食品、饮用水和校园意外伤害等安全监督管理职能;
4.现有天元区卫生系统在职职工不在招聘范围内。
三、招聘程序
(一)成立招聘校医工作领导小组
组长:马谋幸
副组长:陈桂红
组员:万杰、谭艳玲
联系人:谭艳玲电话:13574213992
面试地点:尚格小学
报名时间:即日起开始电话报名。
(二)资格审查
学校招聘校医工作领导小组要严格按照应聘条件对报名人员的报名资格进行初审,并报区卫计局对应聘者的报名资格进行复审。应聘者需提供如下资料:
1.毕业证书原件及复印件;2.身份证原件及复印件;3.户口簿原件及复印件;4.学历证书原件及复印件;5.资格证书原件及复印件;6.荣誉证书原件及复印件
(三)面试
学校招聘校医工作领导小组采取面试的形式,确定聘用对象。
四、聘用制度及待遇
(一)学校校医聘用制度
本次招聘的校医均实行聘用制(不进入事业单位编制范畴)。由用人学校与受聘者签订聘用合同,一年一聘。
(二)受聘人员工资待遇
年薪8万(含保险)。
尚格小学
2020年6月4日
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